1A) Was bedeutet Nachhaltigkeit/ Umweltschutz für Ihren Arbeitsalltag in Ihrem Ausbildungsbetrieb ?
Bei uns bei TK Elevator bedeutet Nachhaltigkeit, dass wir als Unternehmen umweltfreundliche Technologien benutzen sowie ressourcenschonende Produktionsprozesse beachten. Dazu gehört zum Beispiel der Einsatz energieeffizienter Aufzüge. Die Nutzung nachhaltiger Materialen spielt hier auch eine große Rolle und die Optimierung von Lieferketten um CO2- Emissionen zu reduzieren.
Für meinen persönlichen Arbeitsalltag bedeutet dass ich darauf achten werde, Ressourcen effizient zu nutzen, Müll zu vermeiden und umweltbewusst zu arbeiten, zum Beispiel durch digitale Dokumentation statt Papierverbrauch.
1B) Welche berufliche Erfahrungen oder Weiterbildung wollen Sie während der Auslandsmobilität erfahren?
Ich möchte während meiner Zeit in Madrid echte Einblicke in die HR-Arbeit bekommen und verstehen, wie Teams in einem internationalen Umfeld zusammenarbeiten. Besonders interessiert mich, wie man Mitarbeitende unterstützt, motiviert und fördert – also alles, was den Job menschlich macht. Gleichzeitig will ich selbst dazulernen, offener für andere Arbeitsweisen werden und neue Ideen mit nach Hause bringen, die mir im Alltag in HR helfen.